Анализ осознанности

Анализ осознанности применяется в управлении отношениями.

Объектом анализа является состояние осознанности другого индивида и/или группы (целостности). Например, объектом анализа осознанности может быть другой человек, группа людей, животное или стая животных. Результатом анализа является оценка осознанности для выбора метода эффективного взаимодействия.

Анализ основан на определении (оценке) положения действительности другого (конкретного человека) на шкале “человек - животное”.

Критерий оценки один - “осознанность в настоящий момент времени”. Показателя для оценки два:

1. “Осознан” - различает на основе воспринимаемого и действует в настоящем времени
2. “Не осознан” - проигрывает один из двух сценариев:
3. присваивает себе причинность - ведет себя “как родитель”
4. передает причинность другому - ведет себя “как ребенок”.

В чистом виде анализ осознанности используется в полноценных системах развития. Например, монахи в тибетский монастырях ежедневно тренируют навык оценки осознанности. Среди обычных людей анализ осознанности используется упрощенно и известен как трансактный анализ.